Questions de ton point de vue

C’est la première fois que je suis en contact avec un chasseur de têtes. Que veulent-ils de moi ? Quels sont les avantages pour moi et où sont les pièges ? Nous avons rassemblé ici les questions les plus fréquemment posées :

Quel est votre travail ?

Nous résolvons des problèmes en mettant en relation les talents et les employeurs qui conviennent.

Avec qui travaillez-vous ?

Nos clients sont des hôtels de luxe et des restaurants gastronomiques en Europe. En outre, nous travaillons avec des personnes comme toi, qui sont chez elles dans ce monde.

Quels postes puis-je trouver chez vous ?

Notre cœur bat pour le F&B. Celui qui produit ou sert des expériences formidables a notre cœur. Nous ne nous soucions pas de l’étape de ta carrière à laquelle tu te trouves. Tu es commis de cuisine ou directeur F&B ? Merveilleux, parlons !

Dans quels pays voyagez-vous ?

Rien n’est plus constant que le changement. Actuellement, nous nous déplaçons en Europe, mais nous continuons à développer notre offre en permanence.

Quels sont les postes secrets ?

Nous ne publions qu’une petite partie de nos commandes. Pourquoi cela ? Certains donneurs d’ordre ne souhaitent pas que certains postes soient communiqués publiquement. Cela peut être dû au fait que le poste est encore occupé ou que le donneur d’ordre ne souhaite pas que d’autres personnes soient informées de la vacance de ce poste. Ce marché de l’emploi secret est plus grand que tu ne le penses !

Qu'est-ce que j'ai à gagner d'une collaboration ?

Nous nous chargeons de la communication et de l’organisation pour toi. Nous défendons tes intérêts et recueillons pour toi des réactions et des informations. Nous organisons des entretiens, des voyages et le travail à l’essai. En outre, nous t’aidons à négocier ton contrat et te montrons ce qui est possible. Et si jamais ça ne va pas, on en reparlera au prochain step.

Qu'est-ce que vous faites de différent ?

Nous te fournissons des informations sur les coulisses. Nous connaissons les entreprises, les collègues et nous sommes allés sur place. Nous avons le realtalk et connaissons nous-mêmes les points faibles.

Que dois-je faire ?

Nous aimerions faire ta connaissance. Pour cela, nous avons besoin de tes documents tels que ton CV, tes certificats ou tes références. Cela nous permet de nous préparer au mieux à l’entretien téléphonique avec toi. Si l’on ajoute à cela la communication d’égal à égal. Alors nous avons tout.

Combien cela va-t-il me coûter ?

Rien, si ce n’est un peu de ton temps et une communication d’égal à égal.

Et si cette fois-ci, ça ne colle pas ?

Pas de problème, nous prenons cela sportivement et ne sommes pas rancuniers. Il faut toujours que cela convienne à toutes les parties. Et si ça ne va pas cette fois-ci, on en reparlera au prochain step. Nous savons gérer les refus et nous nous chargeons également de cette communication pour toi.

CONTACTE-NOUS

Notre service est gratuit pour nos talents. Il suffit de prendre contact et d’échanger des informations. Nous vous répondrons dans les 24 heures, c’est promis.

    Candidature

    Ici, tu peux nous faire parvenir ton dossier de candidature. Remplis simplement le formulaire et nous te contacterons dans les 24 heures.


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